★ CNC karjera ir patikrinama profesinė kompetencija

Praktinis įrankis gamybos specialistams ir CNC atrankos komandoms

CNC Passport sujungia profesinius profilius, įgūdžių testus, kandidatų paiešką, darbdavių įrankius ir mokymosi medžiagą į vieną sistemą.

Kandidatams, darbdaviams ir atrankos specialistams, kuriems svarbi praktinė gamybos patirtis
Kodėl CNC Passport

Aiškesnis būdas pristatyti techninę patirtį

Gyvenimo aprašymai dažnai paslepia būtent tas detales, kurios svarbios gamyboje: stakles, valdymo sistemas, programinę įrangą, procesus, medžiagas, atsakomybes ir tikrą darbo aplinką. CNC Passport paverčia šią patirtį struktūruotais profesiniais duomenimis, kuriuos kandidatai gali nuolat pildyti, o atrankos komandos gali vertinti užtikrinčiau.

Gamybine patirtimi paremti profiliai

Profilis apibūdina praktinę patirtį: įrangą, valdymo sistemas, programinę įrangą, procesus, atsakomybes, darbo vietas, kalbas ir profesinį kontekstą.

Profesiniai įgūdžiai ir patvirtinimas

Testai, dokumentais pagrįstos patikros ir profesinė peržiūra padeda geriau pagrįsti nurodytą patirtį.

Profesinis augimas vienoje vietoje

Kandidatai gali palaipsniui didinti matomumą, stiprinti pasitikėjimą, naudoti CNC mokymosi įrankius ir kurti stipresnį profesinį profilį.

Kam tai naudinga

Kandidatams, darbdaviams ir atrankos specialistams

CNC Passport susieja techninės patirties pristatymą su kandidatų vertinimu realioms gamybos pozicijoms. Specialistai gali aiškiau parodyti praktinę patirtį, o atrankos komandos gauna daugiau konteksto prieš pokalbį ir praktinį patikrinimą.

Kandidatai

Sukurkite profilį pagal realią gamybos patirtį, struktūruotai pateikite įgūdžius, atlikite testus ir didinkite pasitikėjimą savo kompetencija.

  • Profesionalus techninis profilis
  • Įgūdžiais pagrįstas pristatymas
  • Kelias į kompetencijos patvirtinimą
  • Profesinis augimas vienoje paskyroje

Darbdaviai

Raskite kandidatus, kurių darbo istorija, praktiniai įgūdžiai ir kontekstas yra aiškesni nei įprastame CV.

  • Greitesnė kandidatų paieška
  • Su pareigomis susiję struktūruoti duomenys
  • Kandidatų žemėlapis ir profiliai
  • Įrankiai geresniam vertinimui

Atrankos komandos ir agentūros

Dirbkite aplinkoje, skirtoje techniniams kandidatams palyginti, regioniniam prieinamumui suprasti ir tiksliau atrinkti žmones gamybos pareigoms.

  • Techninių profilių paieška
  • Aiškesnis profilių palyginimas
  • Patvirtinimo būsena
  • Tikslesni atrankos procesai
NCPlayer CNC simuliatorius ir G-code debugger
Profesionalus simuliatorius

NCPlayer CNC simuliatorius ir G-code debugger

Tikslus ir praktiškas simuliatorius CNC valdymo programoms mokytis ir testuoti. NCPlayer palaiko FANUC, HAAS VF, SYNTEC 6MB ir kitas CNC sistemas su makrokomandomis, paprogramėmis, kintamaisiais, lankų interpoliacija ir 3D apdirbimo modeliu.

  • G-code debugging realiuoju laiku
  • Žingsninė simuliacija ir įrankio trajektorijos vizualizavimas
  • Makro kintamųjų, IF, WHILE, FOR, GOTO ir daugelio kitų funkcijų palaikymas
Atidaryti NCPlayer naudotojų šiuo metu dirba su NCPlayer
Kaip veikia platforma

Darbo eiga pagal vaidmenis

Kandidatai, darbdaviai ir atrankos komandos CNC Passport naudoja skirtingai. Pakeiskite vaidmenį ir pamatysite, kaip profiliai, patvirtinta kompetencija, paieška ir tolesni veiksmai susijungia platformoje.

1

Sukurti paskyrą

Pasirinkite CNC Worker vaidmenį (operatorius / programuotojas / derintojas) ir pradėkite profesionalų techninį profilį.

2

Sukurkite profilį

Įveskite asmens duomenis, kalbas, išsilavinimą ir darbo patirtį kaip kandidato profilio pagrindą.

3

Pasirinkite įgūdžius

Pridėkite CAD/CAM įgūdžius, CNC sistemas ir profesines savybes, kad būtų pasiekiami atitinkami testai.

4

Patvirtinkite kompetenciją

Atidarykite patvirtinimo dalį ir atlikite pasirinktų įgūdžių testus. Galutinė profesinė peržiūra pasiekiama su Premium.

5

Tapkite lengviau randami

Būkite matomi profiliuose ir žemėlapyje, kad darbdaviai ir atrankos specialistai galėtų rasti reikalingą patirtį.

6

Tęskite augimą

Nuolat atnaujinkite profilį, naudokite NCPlayer ir mokymosi įrankius, palaipsniui stiprindami patvirtintą kompetenciją.

2

Aprašykite atrankos poreikį

Pridėkite gamybos kontekstą: darbo vietas, CAD/CAM programinę įrangą, CNC įrangą ir praktinius pareigų reikalavimus.

3

Peržiūrėkite kandidatus

Naudokite profilius ir žemėlapį, kad rastumėte žmones su tinkama technine patirtimi.

4

Palyginkite kandidatų duomenis

Prieš pasirinkdami kitą veiksmą, palyginkite patirtį, pasirinktus įgūdžius, patvirtinimo būseną ir profilio duomenis.

5

Atidarykite kontaktą arba vertinimą

Pasirinkite mokamą paslaugą konkrečiam kandidatui: prieigą prie kontaktinių duomenų arba nepriklausomą žinių vertinimą.

6

Parenkite atrankos procesą

Jei reikia, naudokite pasirengimą pokalbiui, komunikacijos pagalbą, kalbos pagalbą arba mokymą konkrečiai mašinai.

2

Užpildykite agentūros profilį

Pridėkite įmonės duomenis, kontaktinį asmenį, telefoną ir vietą, kad kandidatai ir darbdaviai žinotų, kas vykdo atranką.

3

Pridėkite darbo kalbas

Nurodykite kalbas, naudojamas atrankoje, komunikacijoje, pokalbiuose ir kandidatų koordinavime.

4

Nustatykite atrankos profilį

Valdykite profilio matomumą, atrankos regionus ir skelbimus, tada peržiūrėkite kandidatus ir viešuosius profilius.

5

Atidarykite kontaktą arba vertinimą

Pasirinkite mokamą paslaugą pasirinktam kandidatui: prieigą prie kontaktinių duomenų arba nepriklausomą žinių vertinimą.

6

Palaikykite atrankos procesą

Jei procesas to reikalauja, naudokite pasirengimą pokalbiui, komunikacijos pagalbą, kalbos pagalbą arba mokymą konkrečiai mašinai.

Naujausia iš blogo

Naujausia iš blogo

Nauji CNC Passport straipsniai apie CNC karjerą, kompetencijos patvirtinimą, produkto naujienas ir praktinį darbą su techniniais įgūdžiais.